行業(yè)動態(tài)
下文介紹湖北省對于團體標準制定申請的發(fā)展意見,湖北省各地市想要申請團體標準的可以直接聯(lián)系我們了解相關(guān)政策,各市對于團體標準制定申請部分也有獎勵可以拿的,標準制定隨時溝通。政策了解免費咨詢,合作申請歡迎詢價。
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武漢市標準研制貢獻獎勵
(一)國際標準一等不超過100萬元、二等不超過50萬元、三等不超過30萬元;
(二)國家標準一等不超過50萬元、二等不超過30萬元、三等不超過20萬元;
(三)行業(yè)標準一等不超過30萬元、二等不超過20萬元、三等不超過10萬元;
(四)地方標準一等不超過10萬元、二等不超過5萬元、三等不超過3萬元;
(五)團體標準一等不超過10萬元、二等不超過5萬元、三等不超過3萬元;
(六)獲得國家標準創(chuàng)新貢獻獎的地方標準、團體標準和企業(yè)標準及獲得標準領(lǐng)跑者的企業(yè)標準,每項10萬元。
標準創(chuàng)新貢獻獎勵項目比例原則上不超過通過形式審查項目數(shù)的40%。
對申請多個項目的同一單位,同一年度內(nèi)對其標準創(chuàng)新貢獻獎勵金額累計不超過200萬元。
標準創(chuàng)新貢獻獎勵項目已獲得政府、有關(guān)行政主管部門標準資助或獎勵的,不再重復獎勵,但未達到本辦法規(guī)定獎勵額度的,可以補齊差額。
湖北省其他市標準獎勵補貼政策需要了解申報歡迎直接聯(lián)系。黃石市、十堰市、宜昌市、襄陽市、鄂州市、荊門市、孝感市、荊州市、黃岡市、咸寧市、隨州市、恩施土家族苗族自治州、縣級市:仙桃市、天門市、潛江市各市標準立項隨時溝通。
湖北省關(guān)于促進團體標準高質(zhì)量發(fā)展的意見
一、總體要求
激發(fā)社會團體、市場主體標準化工作活力,增加團體標準的有效供給,提高團體標準化工作的質(zhì)效,培育具有競爭力的品牌團體和優(yōu)質(zhì)標準,逐步健全與湖北經(jīng)濟社會發(fā)展要求相適應(yīng)的團體標準化管理運行機制,加快構(gòu)建推動全省經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的標準體系,為建設(shè)全國構(gòu)建新發(fā)展格局先行區(qū)提供有力支撐。
到“十四五”末,形成一批團體標準創(chuàng)新平臺,初步建立起自主運行有序、社會監(jiān)督有力、政府監(jiān)管有效的團體標準治理體系,培育具有影響力的團體標準制定主體100個以上,制定發(fā)布體現(xiàn)湖北產(chǎn)業(yè)技術(shù)優(yōu)勢的團體標準800項以上。
二、培育團體標準制定組織
依法成立的社會團體,為滿足市場和創(chuàng)新需要,可以協(xié)調(diào)相關(guān)市場主體共同制定團體標準。團體標準的質(zhì)量水平,較大程度取決于社會團體的專業(yè)技術(shù)能力、標準制定能力和組織協(xié)調(diào)能力。
各有關(guān)行政主管部門和市場監(jiān)管部門要加大對社會團體標準化工作的政策支持,指導和幫助團體標準制定組織緊貼我省重點產(chǎn)業(yè),聚焦科技創(chuàng)新、產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量提升、民生改善、綠色發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等重點領(lǐng)域,規(guī)劃構(gòu)建本行業(yè)、本產(chǎn)業(yè)標準體系,確定團體標準發(fā)展目標,選擇建立團體標準培優(yōu)項目庫、團體標準制定組織重點培育名單,培育引導市場活力強、技術(shù)水平先進、品牌知名度高、具備行業(yè)影響力的社會團體制定原創(chuàng)性、高質(zhì)量標準,提升其標準社會認可度和高效采用率,鼓勵積極采用國內(nèi)外先進標準,借鑒國際、國內(nèi)標準化技術(shù)組織經(jīng)驗,發(fā)展標桿示范作用,帶動團體標準化工作水平整體提升,實現(xiàn)標準、知識產(chǎn)權(quán)、品牌協(xié)同發(fā)展。
三、提升團體標準質(zhì)量水平
(一)著眼現(xiàn)實需求,增加有效供給。團體標準以快速滿足市場和創(chuàng)新需求為目的,有利于科學合理利用資源,推廣科學技術(shù)成果,作為市場自主制定的標準,與政府主導制定的國家標準、行業(yè)標準、地方標準共同構(gòu)成協(xié)同發(fā)展、協(xié)調(diào)配套的二元標準體系,國家標準“保底線”,團體標準“拉高線”。要聚焦我省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級、產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同創(chuàng)新、科技成果標準化等重點問題,服務(wù)光電子信息、新能源與智能網(wǎng)聯(lián)汽車、生命健康、高端裝備、北斗等五大突破性發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)標準體系建設(shè),在鄉(xiāng)村振興、光芯屏端網(wǎng)、生態(tài)環(huán)境、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、社會治理等領(lǐng)域重點培育擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、先進管理模式的團體標準,填補標準空白,服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會治理。
(二)嚴格制定程序,提升綜合質(zhì)量。優(yōu)先選擇創(chuàng)新成果應(yīng)用、新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為團體標準項目對象,保持團體標準技術(shù)指標適度領(lǐng)先,體現(xiàn)市場競爭優(yōu)勢。編制高質(zhì)量要求的標準條款,加強指標比對和實驗驗證,做好標準條款合規(guī)審查,防止團體標準違規(guī)尤其是違反強制性標準。加強團體標準全生命周期管理維護,充分發(fā)揮團體標準在創(chuàng)新和市場中的耦合作用、引領(lǐng)作用,促進技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新和行業(yè)發(fā)展。
(三)堅持多方協(xié)調(diào),力求先進適用。鼓勵行業(yè)內(nèi)擁有創(chuàng)新技術(shù)和先進模式的市場主體牽頭制定原創(chuàng)性、高質(zhì)量的團體標準,鼓勵相關(guān)團體標準組織圍繞產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈需求聯(lián)合制定團體標準。廣泛吸納生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、建設(shè)、消費、檢測、認證等相關(guān)方參與,運用各自技術(shù)、管理和資源優(yōu)勢,為團體標準的制定提供有力支撐,促進團體標準與科技創(chuàng)新深度融合,與產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟協(xié)同發(fā)展,增強團體標準的適用性、權(quán)威性、公信力。
四、推進團體標準應(yīng)用
(一)鼓勵多方采用。政府部門在制定產(chǎn)業(yè)政策、規(guī)劃、戰(zhàn)略中,積極采用或引用符合要求的、技術(shù)水平高、應(yīng)用效果好的團體標準,推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。發(fā)揮各主管部門的聯(lián)動效應(yīng),推動各相關(guān)部門在政府采購、監(jiān)督管理和評估評價等活動中積極采用先進適用、實施效果良好的團體標準。標準化行政主管部門和有關(guān)行政主管部門按照有關(guān)規(guī)定開展團體標準應(yīng)用示范工作,擴大團體標準作為檢測認證的依據(jù),提高團體標準的社會認可度。
(二)加強行業(yè)推廣。鼓勵社會團體通過自律公約、合同約定等方式,推動團體標準內(nèi)部實施和外部采用,并對使用效果進行評估反饋,營造全社會積極關(guān)注團體標準、主動使用團體標準、公正評價團體標準的良好氛圍。擴大團體標準在產(chǎn)業(yè)中的應(yīng)用,激發(fā)團體標準市場活力。鼓勵合格評定機構(gòu)根據(jù)市場需要,采用技術(shù)先進、指標較高的團體標準開展檢驗檢測和認證服務(wù),樹立自愿性認證品牌,引領(lǐng)產(chǎn)品、工程和服務(wù)質(zhì)量升級。
(三)提升服務(wù)能力。充分發(fā)揮團體標準制定主體在行業(yè)發(fā)展中的影響力,從幫助企業(yè)提升品質(zhì)、打造品牌出發(fā),用市場化手段推廣團體標準,開展團體標準實施推廣技術(shù)服務(wù),讓“含金量”高的團體標準為企業(yè)帶來高價值,同時讓團體標準所融合的知識產(chǎn)權(quán)實現(xiàn)自身價值,實現(xiàn)標準化多重利益主體合作共贏,以市場的內(nèi)生動力來推動團體標準應(yīng)用發(fā)展。
五、規(guī)范團體標準化活動
(一)落實主體責任。社會團體制定發(fā)布團體標準,要制定本組織標準管理辦法,明確制定、實施、修訂團體標準的管理要求;一般應(yīng)在本團體章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展;多個社會團體聯(lián)合制定團體標準的,要明示聯(lián)合發(fā)布的全部團體名稱。鼓勵通過全國團體標準信息平臺公開發(fā)布團體標準,并自我公開標準名稱、編號;鼓勵產(chǎn)品和服務(wù)類團體標準公開標準文本或條款設(shè)定的主要功能、性能指標;供團體成員和社會自愿采用的團體標準在保護知識產(chǎn)權(quán)的同時實行公平、合理和無歧視許可。
(二)加強有效監(jiān)管。團體標準必須符合法律法規(guī)和強制性標準,遵守有關(guān)標準版權(quán)及技術(shù)專利規(guī)定,不得抄襲標準侵犯他人著作權(quán)。團體標準不應(yīng)與政府頒布的推薦性標準相重復、交叉和矛盾,一般不得制定名詞、術(shù)語、圖形、符號、代號、量值、分類及編碼等全國、全省通用的基礎(chǔ)標準。禁止利用團體標準實施妨礙商品、服務(wù)自由流通等排除、限制市場競爭的行為。市場監(jiān)管部門和有關(guān)行政主管部門加大對本行政區(qū)域團體標準“雙隨機、一公開”監(jiān)管,充分發(fā)揮新聞媒體對團體標準的正面引導和監(jiān)督作用。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的團體標準,市場監(jiān)管部門要責令修改或者廢止,并將處理結(jié)果向社會公開。
六、支持團體標準發(fā)展
(一)實施團體標準培優(yōu)計劃。從經(jīng)濟社會發(fā)展重點領(lǐng)域,選擇一批已制定發(fā)布較高水平團體標準、內(nèi)部標準化管理較為規(guī)范的社會團體,作為團體標準培優(yōu)對象。各級市場監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門加大對培優(yōu)對象的政策支持和技術(shù)指導,培養(yǎng)優(yōu)秀團體標準組織,提升團體標準質(zhì)量水平,參與標準“領(lǐng)跑者”活動,打造團體標準品牌,引領(lǐng)全省團體標準化創(chuàng)新發(fā)展。
(二)完善政策激勵措施。推動將優(yōu)秀團體標準納入科技成果評價和獎勵,對助推經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展中取得顯著成效的團體標準加大獎勵補助。鼓勵企業(yè)、高等院校、科研機構(gòu)等用人單位在職稱評定中增加團體標準的評分權(quán)重。將組織制定團體標準、以及團體標準化管理規(guī)范等作為重點指標,納入社會團體考核及年度評優(yōu)之中。鼓勵有關(guān)部門建立相關(guān)融資增信制度,激勵企業(yè)通過執(zhí)行指標先進的團體標準提供高質(zhì)量產(chǎn)品和服務(wù)。
(三)建立協(xié)同推進機制。各級市場監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門建立工作協(xié)調(diào)推進機制,整合職能優(yōu)勢,形成工作合力,推進團體標準化工作有效開展。鼓勵標準化技術(shù)研究機構(gòu)、標準化事務(wù)所、專業(yè)標準化技術(shù)委員會和科研院所參與團體標準化活動,培訓團體標準化人才,共同搭建社會團體、科研院所、檢測機構(gòu)、企業(yè)等之間的交流平臺,推動社會團體標準化建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。
(四)支持國內(nèi)外交流合作。鼓勵團體組織加強交流合作,支持省標準化學會、協(xié)會聯(lián)合區(qū)域商會、行業(yè)協(xié)會或產(chǎn)業(yè)技術(shù)聯(lián)盟,開展團體標準協(xié)作創(chuàng)新。鼓勵本省社會團體及企事業(yè)單位主導或參與制定全國層面團體組織發(fā)布的團體標準,在全國統(tǒng)一大市場爭取競爭主動權(quán)。創(chuàng)造條件支持社會團體參與國際標準化活動,提出國際標準提案。支持符合條件的團體標準組織承擔國際標準組織的國內(nèi)技術(shù)對口單位,推薦有能力的專家成為國際標準化組織注冊專家。推動光電子、通信、地理信息、工程建設(shè)等我省優(yōu)勢領(lǐng)域團體標準走出去,帶動產(chǎn)品出口和產(chǎn)業(yè)國際化。