補貼千元！湖北省職業(yè)技能競賽培訓獎補標準及申報條件、申報材料匯總

下面帶來湖北省職業(yè)技能競賽培訓獎補政策，有需要申報的可以了解一下或者找我們溝通具體政策。

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(國家級、省級、市級、區(qū)級)

一、培訓對象

參加人社部門統(tǒng)籌管理的國家級、省、市、區(qū)級職業(yè)技能競賽并進入決賽的我市各類企業(yè)(含中央及省屬企業(yè)在漢分、子公司)職工，所參賽并培訓的工種應當屬于《中華人民共和國職業(yè)分類大典》(2015版)第四、五、六大類中細類職業(yè)(工種)。

二、培訓目標

提高職工技能水平。

三、培訓方式

企業(yè)可采取全日制脫產(chǎn)集中培訓、利用業(yè)余時間培訓、邊生產(chǎn)邊培訓等形式，提升職工職業(yè)技能競賽水平。

四、培訓內(nèi)容

企業(yè)根據(jù)參賽職業(yè)(工種)的國家職業(yè)標準和競賽技術文件對入圍決賽的職工開展賽前培訓，培訓內(nèi)容應以實操為主，理論知識培訓不超過總課時的30%。

五、培訓課時

國家級競賽培訓不少于120個學時，湖北省級競賽培訓不少于80個課時，武漢市級競賽培訓不少于40個學時，區(qū)級競賽培訓不少于20個學時，每個課時45分鐘。

六、補貼標準

國家級競賽培訓按照3000元/人的標準給予所在企業(yè)培訓補貼；湖北省省級競賽培訓按照2000元/人的標準給予所在企業(yè)培訓補貼；武漢市市級競賽培訓按照1000元/人的標準給予所在企業(yè)培訓補貼；各區(qū)區(qū)級競賽培訓按照500元/人的標準給予所在企業(yè)培訓補貼。

七、補貼申報

符合條件的企業(yè)應當在各項競賽的賽前培訓結(jié)束后，于每年5月、11月集中向所在區(qū)人社部門申請補貼，并提交以下申報材料：補貼資金申請報告、申報競賽培訓補貼人員花名冊、職工進入各賽項決賽的通知文件、單位蓋章的各賽項賽前培訓方案、各賽項培訓證明材料，包括培訓簽到表、不少于5次的培訓授課視頻等。

八、資金撥付

各區(qū)人社部門對審核通過的培訓補貼信息在部門網(wǎng)站向社會公示5個工作日，公示期滿無異議，所在區(qū)人社部門商同級財政部門將補貼資金撥付承訓單位銀行賬戶。